ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS
Descripción de la oferta de empleo
Analista de Recursos Humanos
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REQUISITOS
Licenciatura en Psicología, Administración o Pedagogía.
Experiencia mínimo 1 año en Recursos Humanos Reclutamiento, selección, contratación y administración de personal operativo.
Conocimiento básico de LFT deseable.
Disponibilidad de asistir a 2 Centros de Distribución, 3 días a la semana a Cedis de Guadalupe y 2 días a Cedis de Escobedo.
FUNCIONES
Reclutamiento y Selección
Contratación
Control de personal
Prenomina
Aplicación de actas administrativas
Desvinculaciones laborales
OFERTA
Sueldo mensual 10,500 brutos
Prestaciones de Ley desde el primer día Imss, Vacaciones, Aguinaldo
Contrato directo con la empresa
Lunes a viernes de 700 am a 400 pm
Zona de trabajo
Cedis 1 Ubicado en Escobedo
Cedis 2 Ubicado en Parque Industrial Kalos Guadalupe
Si estás interesado en nuestra oferta, postúlate y nos comunicamos contigo.
Bolsa de trabajo México ofrecemos puesto de Analista de recursos humanos para el sector de Recursos Humanos en la empresa Del Fruto Distribuidora de Guadalupe. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Tiempo Completo.
Detalles de la oferta
- Del Fruto Distribuidora
- En todo México
- Sin especificar - Sin especificar
- 03/05/2024
- 01/08/2024
Desarrollo profesional en el campo de análisis de datos en recursos humanos... analista de datos en recursos humanos (medio tiempo) descripción de la vacante: estamos buscando un analista de datos en recursos humanos altamente motivado y con habilidades analíticas excepcionales para unirse a nuestro......
Desarrollo profesional en el campo de análisis de datos en recursos humanos... analista de datos en recursos humanos (medio tiempo) descripción de la vacante: estamos buscando un analista de datos en recursos humanos altamente motivado y con habilidades analíticas excepcionales para unirse a nuestro......
Descripción del puesto: un analista de recursos humanos será fundamental en la gestión de personal y en la creación de un entorno de trabajo eficiente y saludable... debe ser una persona organizada, comunicativa, con habilidades para la resolución de problemas y una comprensión profunda de las políticas......
Ofrecemos: oportunidad de adquirir experiencia en el área de recursos humanos en una empresa líder en su sector... como analista de recursos humanos, serás responsable de apoyar en diversas tareas relacionadas con la gestión del talento humano, desde el reclutamiento hasta la administración de personal......
Experiencia: al menos un año de experiencia dentro del departamento de recursos humanos... desarrollar e implementar estrategias de recursos humanos que apoyen los objetivos de la empresa... desarrollo de personal: proporcionar orientación y apoyo al personal en diversas actividades......
Colaborar en el desarrollo e implementación de políticas de recursos humanos... requisitos del puestorequisitos: experiencia previa en funciones similares no necesaria conocimiento sólido de las leyes laborales y regulaciones de recursos humanos... habilidades excepcionales de comunicación y relaciones......
Brindar apoyo en la elaboración de políticas y procedimientos de recursos humanos... requisitos del puestorequisitos: experiencia previa en funciones similares... ofrecemos: ambiente de trabajo colaborativo y dinámico... administrar y supervisar las actividades relacionadas con la nómina......
Brindar apoyo en la elaboración de políticas y procedimientos de recursos humanos... requisitos del puestorequisitos: experiencia previa en funciones similares... ofrecemos: ambiente de trabajo colaborativo y dinámico... administrar y supervisar las actividades relacionadas con la nómina......
Brindar apoyo en la elaboración de políticas y procedimientos de recursos humanos... requisitos del puestorequisitos: experiencia previa en funciones similares... ofrecemos: ambiente de trabajo colaborativo y dinámico... administrar y supervisar las actividades relacionadas con la nómina......
Interés por aprender y desarrollarse en el ámbito de recursos humanos... oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en el área de recursos humanos... funciones principales: apoyar en la capacitación y formación del personal en temas relacionados con recursos humanos......
