ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS
Descripción de la oferta de empleo
ANALISTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL
REQUISITOS
Manejo de todo el ciclo de Reclutamiento y Selección desde el levantamiento de Perfil hasta el proceso de Contratación.
Manejo de Indicadores de Reclutamiento y trabajo por Objetivos
Manejo de vacantes operativas.
Experiencia en búsqueda de Talento por Computrabajo, Indeed, Facebook, Bolsas de Empleo, Intercambios de Cartera, Etc.
Fuerte sentido de urgencia y capacidad de análisis.
Alto Empuje, comunicación asertiva y Resolutiva.
Negociación, Empatía y Toma de decisiones.
OFRECEMOS
Apoyo Económico de 5,000 mensuales
Bono por productividad.
Bono por desarrollo de equipos
Crecimiento y Desarrollo Profesional.
Para laborar en campo y oficinas de Lunes a Sabados de 900 am a 100 pm
Interesados postularse por este medio o envíar CV al 744 1659320
Horarios de Entrevista Lunes a Jueves de 900 am a 1200 pm
AVENIDA REAL DE PLATA EDIF PLETORA 102 A 4LOC110, PISO 4 LOC110 ZN.COM. ZONA PLATEADA C.P. 42084 PACHUCA DE SOTO, HD
PREGUNTAR POR LA LIC MOLINA.
Bolsa de trabajo México ofrecemos puesto de Analista de recursos humanos para el sector de Ventas en la empresa FANDI de Pachuca de Soto. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Medio tiempo.
Detalles de la oferta
- FANDI
- 19/04/2024
- 18/07/2024
Desarrollo profesional en el campo de análisis de datos en recursos humanos... analista de datos en recursos humanos (medio tiempo) descripción de la vacante: estamos buscando un analista de datos en recursos humanos altamente motivado y con habilidades analíticas excepcionales para unirse a nuestro......
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Descripción del puesto: un analista de recursos humanos será fundamental en la gestión de personal y en la creación de un entorno de trabajo eficiente y saludable... debe ser una persona organizada, comunicativa, con habilidades para la resolución de problemas y una comprensión profunda de las políticas......
Ofrecemos: oportunidad de adquirir experiencia en el área de recursos humanos en una empresa líder en su sector... como analista de recursos humanos, serás responsable de apoyar en diversas tareas relacionadas con la gestión del talento humano, desde el reclutamiento hasta la administración de personal......
Experiencia: al menos un año de experiencia dentro del departamento de recursos humanos... desarrollar e implementar estrategias de recursos humanos que apoyen los objetivos de la empresa... desarrollo de personal: proporcionar orientación y apoyo al personal en diversas actividades......
Colaborar en el desarrollo e implementación de políticas de recursos humanos... requisitos del puestorequisitos: experiencia previa en funciones similares no necesaria conocimiento sólido de las leyes laborales y regulaciones de recursos humanos... manejar la documentación y trámites asociados a la......
Brindar apoyo en la elaboración de políticas y procedimientos de recursos humanos... excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita... flexibilidad de horarios (medio tiempo)... salario competitivo acorde a experiencia y habilidades... ofrecemos: ambiente de trabajo colaborativo y dinámico......
Brindar apoyo en la elaboración de políticas y procedimientos de recursos humanos... excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita... orientado a resultados y con habilidades analíticas enviar cv al *44*27*84*70*95*... flexibilidad de horarios (medio tiempo)... requisitos: experiencia previa......
Brindar apoyo en la elaboración de políticas y procedimientos de recursos humanos... excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita... flexibilidad de horarios (medio tiempo)... salario competitivo acorde a experiencia y habilidades... ofrecemos: ambiente de trabajo colaborativo y dinámico......
Interés por aprender y desarrollarse en el ámbito de recursos humanos... oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en el área de recursos humanos... funciones principales: apoyar en la capacitación y formación del personal en temas relacionados con recursos humanos......
