Contador general / gerencia administrativa

TODO LO RELACIONADO CON EL AREA CONTABLE, FISCAL, FINANZAS, LOGISTICA, COMPRAS, ALMACEN Y CONTROL INTERNO, PRESUPUESTOS,
REGISTRO CONTABLE DE LAS OPERACIONES DIARIAS DE LA
EMPRESA.
ANALISIS DE LA BALANZA DE COMPROBACION, ASI COMO
DEPURACION DE CUENTAS, PARA EL CORRECTO CALCULO DE
IMPUESTOS.
DETERMINACION Y PAGO DE IMPUESTOS FEDERALES,
ESTATALES, SUA.
PRESENTACION DE DECLARACIONES INFORMATIVAS
MENSUALES Y ANUALES
REPORTE DE FLUJO DE EFECTIVO DIARIO
MONITOREO DE CUENTAS BANCARIAS ASI COMO LA
ELABORACION DE CONCILIACIONES BANCARIAS DIARIAS
CONTROL INTERNO EN EL ARQUEO DE CAJA, Y
COMPROBACION DE GASTOS.
ELABORACION Y ENVIO DE LA CONTABILIDAD EN GENERAL DE
ACUERDO A LAS DISPOSICIONES FISCALES VIGENTES.
REVISION Y ANALIS DE LA INFORMACION CONTABLE DE LA
EMPRESA, HACIENDO CONCILIACION DE SALDOS CON LOS
DEPTOS.
ELABORACION E INTERPRETACION DE ESTADOS FINANCIEROS
Y RAZONES FINANCIERAS. PARA CONSEJO DE
ADMINISTRACION Y/O ENTIDADES BANCARIAS.
PROYECCION DE ESTADOS FINANCIEROS.
ANALISIS DE LOS ESTADOS FINANCEROS (BALANCE GENERAL,
ESTADO DE RESULTADOS, FLUJO EFECTIVO, VARIACION
CAPITAL CONTABLE)
 ANALISIS DE LOS ESTADOS FINANCIEROS TOMANDO EN
CONSIDERACION LOS SIGUIENTES CRITERIOS: EL AÑO
ANTERIOR, EL AÑO ACTUAL Y EL PRESUPUESTADO.
 ELABORACON DE ESTADOS FINANCIEROS PRESUPUESTADOS
DE LA COMPAÑÍA ASI COMO LA REVISION DE COMPRAS
EFECTUADAS MENSUALMENTE, APEGADOS AL PRESUPUESTO Y
VISUALIZANDO LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.
 INDICADORES FINANCIEROS
GESTION, ELABORACION Y TIMBRADO DE NOMINAS DEL
PERSONAL
COORDINACION DE LAS AREAS CONTABLE, FISCAL,
FINANCIERA, ADMINISTRATIVA , RECURSOS HUMANOS , 
CURRICULUM VITAE L.C. RUBICELIA GARCIA SOSA
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VENTAS, COMPRAS, ALMACEN LOGISTICA Y EL AREA DE
PLANTA
CONTROLAR EL EXCEDENTE DE EFECTIVO PARA PROPUESTA
DE INVERSION.
ATENDER Y DAR SEGUIMIENTO A REQUERIMIENTOS DE
AUDITORIA
BUSCAR SIEMPRE LA ESTABILIDAD COMERCIAL, FINANCIERA
DE LA EMPRESA
APLICACIÓNES ESTRICTAS DE CONTROLES INTERNOS.
ESTADISTICA DE GASTOS MENSUALES, APEGANDOSE A
PRESUPUESTOS Y REVISANDO QUE SE CUMPLAN CON LAS
DISPOSICIONES FISCALES VIGENTES
CONTROL GENERAL DE LOS INGRESOS POR GRUPO.
REVISANDO QUE SE CUMPLAN CON LAS DISPOSICIONES
FISCALES VIGENTES
REVISIÓN DE REPORTES MENSUALES DE LOS
DEPARTAMENTOS
CONTROL INTERNO REFERENTE A LAS AREAS DE LA EMPRESA
CALCULO Y PAGO DE IMPUESTOS EN GENERAL (FEDERAL,
ESTATAL)
SUPERVISION DIRECTA EN LAS DECLARACIONES MENSUALES,
ANUALES E INFORMATIVAS, LEY ANTILAVADO, CONTABILIDAD
ELECTRONICA DEL GRUPO, ASI COMO DEL ENVIO DE
INFORMACION AL PORTAL
SUPERVISION Y MONITOREO DIARIO AL DEPARTAMENTO DE
TESORERIA, MANTENIENDO EL FLUJO DE EFECTIVO DE
ACUERDO A LAS POLITICAS ESTABLECIDAS
CONTROL INTERNO DIARIO DE LAS UNIDADES DE LA EMPRESA
Y VENCIMIENTO DE SEGUROS FLOTILLAS ASI COMO LOS
PROBABLES SINIESTROS PRESENTADOS.
CONTROL INTERNO DE LOS BIENES MUEBLES E INMUEBLES
DE LA EMPRESA, ASI COMO APEGO AL PROGRAMA DE
CHATARRIZACION
CONTROL INTERNO Y EN GENERAL REFERENTE A LAS AREAS
DE LA EMPRESA.
AUTORIZACIONES DE MOVIMIENTOS DE LOGISTICA Y
MATERIALES DE CAMPO.
COSTEO DE MATERIAS PRIMAS Y AGREGADOS DE
CONSTRUCCION PARA MANTENER INSUMOS EN LA PLANTA
CONTROL DE ALMACEN Y REFACCIONES EN GENERAL.
COORDINACION CON EL AREA DESIGNADO, PARA
ABASTECIMIENTO Y RENDIMIENTO DE COMBUSTIBLE.
CURRICULUM VITAE L.C. RUBICELIA GARCIA SOSA
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REVISION PERSONALIZADA DEL ALMACEN DE AGREGADOS,
ASI COMO EL METRAJE DIARIO
SUPERVISION DE MOVIMIENTOS AL IMSS
CONTROL DEL PERSONAL (MOVIMIENTOS INTERNOS)
ELABORACION Y CONTROL DE CONTRATOS Y LO REFERENTE
A CONTROLES ADMINISTRATIVOS CON EL PERSONAL.
SUPERVISION ó CALCULO DE VACACIONES, PRIMA VAC.
FINIQUITOS, ETC
GESTIONAR RELACIONES CON EL SINDICATO
SUPERVISION DEL EQUIPO DE SEGURIDAD DEL PERSONAL
ATENCION A SOLICITUDES, ASI COMO INCIDENCIAS,
INCAPACIDADES DEL PERSONAL
MANTENER AL CORRIENTE JUNTO CON ELLOS LOS
DIFERENTES VENCIMIENTOS DE SUS RESPONSABILIDADES
ATENDER Y DAR SEGUIMIENTO A REQUERIMIENTOS DE
DIFERENTES ENTIDADES
ATENDER DIVERSAS INCIDENCIAS ADMINISTRATIVAS
TRAMITES RELACIONADOS CON OBRA DE CONSTRUCCION
COMO SON:
ALTA SEFIPLAN (DEL ESTADO)
ALTA o RENOVACION AL PADRON DE PROVEEDORES
(MUNICIPIOS Y EN GENERAL)
ALTAS Y MOVIMIENTOS, APERTURA , REPORTES BIM.Y CIERRE
DE OBRA (IMSS-SIROC)
CONTABILIDAD DE ACUERDO A LO ESTABLECIDO PARA
TRAMITE FISCALIZACION IMSS.
CONTROL NOMINA DE OBRA
TRAMITES DE PRESUPUESTO DE OBRA
TRAMITES DE POLIZAS DE FIANZAS ANTICIPO-CUMPLIMIENTO,
VICIOS OCULTOS
GESTIONAR RELACIONES CON EL SINDICATO

LICENCIATURA
DIPLOMADO EN PLANEACION FISCAL ESTRATEGICA
SUELDOS Y SALARIOS
SOCIEDADES CIVILES
REFORMAS FISCALES
SEGURIDAD SOCIAL
CONTABILIDAD DE DONTARIAS
DIVERSOS CURSOS POR PARTE DEL COLEGIO DE
CONTADORES
CONFERENCIAS RELACIONADOS CON EL KAIZEN PARA SU
APLICACION
CURSO DE INGLES EN LINEA (ACTUALMENTE)