SUBGERENTE TIENDA ISHU
Descripción de la oferta de empleo
¿Estás listo para el reto?
ISHU te invita a formar parte de nuestro equipo de trabajo como:
Subgerente sucursal Obregón, centro.
Objetivo del puesto:
El subgerente es la persona encargada de cubrí descanso, vacaciones y/o incapacidad de los gerentes, con la posibilidad de crecimiento de gerente de sucursal.
Perfil deseado del ocupante del Puesto:
Sexo: indistinto
Estudios: Lic. Administración, Ing. Industrial y de sistemas o a fin.
Experiencia en el puesto: mínimo 1 año.
Edad: 25 a 30 años
Estado Civil: indistinto
Competencias Técnicas y Profesionales: conocimientos básicos de mercadotecnia, ventas, márgenes, control de inventarios, interpretación de indicadores.
Competencias Personales: Sentido de urgencia, enfoque a resultados, liderazgo, capacidad de análisis, habilidad de negociación, habilidades interpersonales, manejo de conflictos, manejo de equipo de trabajo y desarrollo de talento.
Funciones del puesto:
-Manejo de personal
-Manejo y control de inventario
-Logística de mercancía
-Atención al cliente
- Apertura y/o cierre de sucursales.
Si cumples con el perfil y estas interesado acude a nuestras oficinas o ponte en contacto con nosotros!!!
Detalles de la oferta
- BHERMANOS
- Sin especificar
- 10000$ - 20000$
- 16/04/2024
- 15/07/2024
Darle a conocer al gerente de sucursal el informe de cómo se apertura la sucursal e informar si el personal está completo... manejo de excel... asegurarse que la aplicación de los pagos se haga en cuanto el cliente lo haya realizado... verificar que el jefe de piso actualice correctamente el sistema......
* apertura y cierre de tienda... * recibo de mercancía* reclutamiento de staff de la tienda (vendedores, cajeros(as), vigilantes)... requisitos del puesto* sexo: indistinto* escolaridad: preparatoria trunca o terminada y/o licenciatura trunca* experiencia mínima comprobable: 2 años, preferente: tienda......
Apertura y cierre de tienda... recibo de mercancía reclutamiento de staff de la tienda (vendedores, cajeros(as), vigilantes)... requisitos del puesto sexo: indistinto escolaridad: preparatoria trunca o terminada y/o licenciatura trunca experiencia mínima comprobable: 2 años, preferente: tienda de ropa......
Tienda de joyería plata y artesanias, en colaboración con people4business, se encuentra en busca de personal como: **encargada/vendedora de tienda** experiencia en ventas mínima de 3 años cierre de caja ordenada atención al cliente responsable actitud de servicio buena presentación escolaridad, desde......
Limpieza de tienda... tienda cercana a la zona del domicilio utilidades para laborar en mitras centro, centro de mty, san jerónimo y san nicolás de los garza... otros datos del puestoofrecemos: pago semanal prestaciones superiores a la ley (desde 1° día)... no vivir a más de 50 minutos de la zona a......
Responsable de la gestión general de la tienda, en lo operativo y comercial - responsable de alcanzar la meta comercial de la tienda - atención y asesoría al cliente - realizar cortes de caja y depósitos - supervisión del equipo de vendedores en tiendarequisitos del puesto- secundaria terminada - conocimientos......
Manejar indicadores de desempeño y ventas para contribuir al crecimiento continuo de la tienda... utilizar habilidades de negociación para cerrar ventas y superar las metas establecidas... lo que ofrecemos: prestaciones conforme a la ley... identificar oportunidades para ventas cruzadas y upselling......
Experiencia previa como subgerente demostrando un historial de éxito en la gestión de operaciones... ¡envíanos tu currículum con fotografia y únete a nuestro *****@***** ó whatsapp (664)389 7194... trabajar con el personal para desarrollar y mantener un ambiente de trabajo positivo y productivo......
¡buscamos tu talento!promotor para tienda de autoservicio en cancún y playa del carmen, quintana roo... reportar en sistema... negociación con jefes de las sucursales en los puntos de ventas... )actitud de servicio al cliente... responsable y comunicativa... mantener inventarios en piso de venta, asegurar......
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