RESPONSABLE RECURSOS HUMANOS
Descripción de la oferta de empleo
Llevar a cabo todas las actividades necesarias para la gestión de personal, atracción y retención de talento.
RESPONSABILIDADES.
• Administración de personal • Clima laboral • Reclutamiento y Selección de personal, verificacion de referencia y estudio socioeconómico de posibles candidatos.
• Relaciones laborales (prevision de demandas, constancias de hecho, incumplimientos, etc.) • Evaluación de desempeño • Nóminas • Beneficios sociales • Encargado de insumos administrativos (uniformes, papelería, etc.) • Responsable de Caja Chica y Caja de Ahorro • Disponibilidad de horario al ser una empresa que labora las 24 hrs.
• Cumplimiento del reglamento interno de trabajo Mantener ordenado y limpio el lugar de trabajo FUNCIONES.
•Todas la inherentes al departamento.
Horario de 8 a 17 hs.
LUNES A VIERNES con 1 hora de comida.
REQUISITOS.
Indispensable.
Experiencia 1 años como responsable de RH, comprobable.
Licenciatura en Administracion de empresas o afin.
(Certificado o Titulado).
Conocimiento de.
▪ Nómina interna (prenómina) ▪ Compensaciones y Beneficios ▪ Reclutamiento y selección ▪ Comunicación Interna ▪ Relaciones Laborales ▪ Cultura organizacional (crear y mantener un ambiente laboral ideal) Necesario vivir en la zona o periferia de Cumbres de Conin, en el Marques en Queretaro o ser consciente de la distancia y traslado puntual.
OFRECEMOS.
Sueldo 16 mil mensuales netos (cumpliendo con la experiencia requerida) IMSS INFONAVIT FONACOT VACACIONES PRIMA VACACIONAL SERVICIO DE COMEDOR BONO DE PUNTUALIDAD AGUINALDO ESTABILIDAD LABORAL CAPACITACION CONSTANTE SERVICIO DE SALUD VISUAL Y DENTAL CAJA DE AHORRO POSTULATE¡ o comparte con tus conocidos.
Nivel de educación deseada.
Superior - titulado Nivel de experiencia deseada.
Nivel Medio Habilidades.
Trabajo en equipo Analitico Relaciones publicas solucion de conflictos administracion del tiempo
Detalles de la oferta
- MIT ALLIANCE
- 09/04/2024
- 08/07/2024
Conocimiento de las regulaciones laborales y prácticas recomendadas en recursos humanos... ¡únete a nuestro equipo como coordinador de recursos humanos de medio tiempo! descripción del puesto: como coordinador de recursos humanos de medio tiempo, desempeñarás un papel crucial en el manejo de nuestras......
Interés por aprender y desarrollarse en el ámbito de recursos humanos... oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en el área de recursos humanos... funciones principales: apoyar en la capacitación y formación del personal en temas relacionados con recursos humanos......
Posibilidad de aprender y crecer en el campo de recursos humanos... asistir en la preparación de informes, presentaciones y materiales para reuniones del equipo de recursos humanos... requisitos del puestorequisitos: experiencia previa en roles de asistencia administrativa, preferiblemente en el área......
Posibilidad de aprender y crecer en el campo de recursos humanos... asistir en la preparación de informes, presentaciones y materiales para reuniones del equipo de recursos humanos... requisitos del puesto requisitos: experiencia previa en roles de asistencia administrativa, preferiblemente en el área......
Posibilidad de contribuir al éxito de nuestras iniciativas de recursos humanos... tu enfoque estará en garantizar un flujo eficiente de procesos y recursos para respaldar nuestras iniciativas de recursos humanos... requisitos del puestorequisitos: experiencia previa en logística, preferiblemente en......
Oportunidad de crecimiento y desarrollo en el área de recursos humanos... contribuir a la creación e implementación de políticas internas relacionadas con recursos humanos... requisitos del puestorequisitos: experiencia previa o formación en el área de recursos humanos... brindar asistencia en la gestión......
Desarrollo profesional en el campo de análisis de datos en recursos humanos... identificar tendencias y patrones en los datos para proporcionar información valiosa al equipo de recursos humanos... requisitos del puestorequisitos: experiencia previa en análisis de datos, preferiblemente en el área de......
Desarrollo profesional en el campo de análisis de datos en recursos humanos... identificar tendencias y patrones en los datos para proporcionar información valiosa al equipo de recursos humanos... requisitos del puesto requisitos: experiencia previa en análisis de datos, preferiblemente en el área de......
Experiencia previa como community manager y en recursos humanos... oportunidades de desarrollo profesional en el área de recursos humanos y gestión de talento... colaborar con el equipo de recursos humanos para promover ofertas de trabajo y atraer candidatos... estamos en búsqueda de un community manager......
Capacitación continua en el área de recursos humanos... experiencia previa (opcional) en funciones administrativas o de recursos humanos... conocimiento básico de legislación laboral y procesos de recursos humanos... brindar soporte en la elaboración y actualización de políticas y procedimientos de recursos......