RESPONSABLE DE RECLUTAMIENTO Y CLIMA LABORAL
Descripción de la oferta de empleo
Empresa de manufactura solicita Encargado de recursos humanos.
Requisitos
Licenciatura.
Experiencia en reclutamiento, retención, clima laboral y capacitación.
Tener experiencia haciendo estrategias de retención del personal.
Disponibilidad de viajar.
Experiencia en
Reclutamiento y selección del personal, preferencia operativo y técnicos.
Integración de expedientes de trabajadores, físico y digital.
Control de contratos de trabajo planta y temporales.
Control de préstamos del personal.
Elaboración y coordinación de programa anual de capacitaciones para el personal.
Elaboración de material e impartición de capacitaciones internas protocolo COVID, cultura organizacional, factores de riesgo psicosocial.
Elaboración y seguimiento de material de capacitaciones constancias DC3, listas de asistencia, evidencia fotográfica, evaluaciones al personal.
Aplicar evaluaciones de desempeño al personal.
Aplicar encuestas de clima organizacional.
Elaboración de programa de ascenso y promoción del personal.
Trámite de ingreso del personal para ingreso del personal a una planta.
Control de vacaciones del personal.
Difusión de avisos internos al personal.
Elaborar procedimientos de Recursos Humanos.
Oferta
Sueldo de 18,000 a 24,000 pesos mensuales libres
Horario Lunes a Viernes de 900 a 600 pm. Sábado de 900 a 200 pm.
Prestaciones de ley
UbicaciónSanta Catarina, N.L. El esquema es presencial
Bolsa de trabajo México ofrecemos puesto de Responsable de Reclutamiento y Clima Laboral para el sector de Recursos Humanos en la empresa SOLUCIONES CREATIVAS EMPRESARIALES Y PROFESIONALES de Santa Catarina. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Tiempo Completo.
Detalles de la oferta
- SOLUCIONES CREATIVAS EMPRESARIALES Y PROFESIONALES
- En todo México
- Sin especificar - Sin especificar
- 24000$ - 24000$
- 21/04/2024
- 20/07/2024
Mantener un seguimiento cercano de las tendencias del mercado laboral y las mejores prácticas en reclutamiento... participación en proyectos emocionantes que impactan positivamente en la comunidad laboral... coordinar y ejecutar estrategias para atraer candidatos talentosos a través de diferentes canales......
Participación en la elaboración de diagnósticos y estrategias para mejorar el clima laboral... oportunidad de aprender y desarrollarte en el campo de la psicología laboral... ayudante en psicología laboral para unirse a nuestro equipo en horario de medio tiempo... requisitos del puesto requisitos: estudiante......
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Estamos en búsqueda de un asistente de reclutamiento y selección para unirse a nuestro equipo... si eres una persona proactiva, con habilidades para trabajar en equipo, orientada a resultados y apasionada por el reclutamiento, ¡te invitamos a postularte! responsabilidades: colaborar en la identificación......
Requisitos del puesto¿qué buscamos? interés genuino en la psicología aplicada al ámbito laboral... posibilidad de aprender y colaborar con expertos en el campo de la psicología laboral... responsabilidades: participar en la realización de encuestas de satisfacción laboral y análisis de resultados......
Crecimiento laboral... excelente ambiente laboral... ¿buscas un empleo de medio tiempo que no interfiera con tus estudios o actividades? sabemos que muchas veces los trabajos están diseñados para cubrir un periodo laboral bastante extenso y extenuante, por eso es que hemos diseñado un método para que......
Conocimientos básicos en legislación laboral... publicar y actualizar ofertas de empleo en plataformas de reclutamiento... experiencia previa en un puesto de asistente de reclutamiento (deseable)... estamos en búsqueda de un asistente de reclutamiento para unirse a nuestro equipo... otros datos del puestoofrecemos:......
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