JEFE DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN OPERATIVO OBREROS GUADALUPE, NUEVO LEÓN.
Descripción de la oferta de empleo
Requisitos del puesto
Educación Licenciatura en áreas relacionadas con Ing. Industrial, Psicología, Desarrollo Humano o afín.
Experiencia Mínimo 3 años en un puesto similar con experiencia en reclutamiento y selección de puestos administrativos, gerenciales yo ejecutivos. Deseable experiencia en aplicación de entrevistas por competencias.
Herramientas tecnológicas Office Word, Excel avanzado, PowerPoint. Deseable SAP Success Factors.
Idiomas Deseable inglés avanzado No indispensable.
Responsabilidades del puesto
Desarrollo de descripciones de puesto y definición de competencias.
Reclutamiento proactivo de candidatos a través de diversos canales.
Evaluación y selección de candidatos mediante métodos objetivos.
Creación y mantenimiento de redes profesionales en el área de reclutamiento.
Gestión de proveedores externos de reclutamiento y selección.
Evaluación de la eficacia de las estrategias de adquisición de talento.
Proceso de inducción y onboarding eficaz para la integración de nuevos colaboradores.
Prestaciones y beneficios adicionales
Excelente salario competitivo al mercado.
Prestaciones superiores a las de Ley.
Contratación permanente.
Horario a tiempo completo.
Modalidad presencial.
Si cumples con los requisitos y te apasiona el reclutamiento y selección de talento, te invitamos a postularte por este medio para formar parte de nuestro equipo en Zucarmex.
Bolsa de trabajo México ofrecemos puesto de Jefe de Reclutamiento y Selección Operativo Obreros para el sector de Recursos Humanos en la empresa Zucarmex de Guadalupe. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Tiempo Completo.
Detalles de la oferta
- Zucarmex
- En todo México
- Sin especificar - Sin especificar
- 02/05/2024
- 31/07/2024
Experiencia en reclutamiento y seleccion de puestos de ventas... comunicación persuasivabuena imagenred de contactosfamiliaridad con herramientas y plataformas tecnológicas utilizadas en el reclutamiento... conocimiento de las mejores prácticas en el diseño y ejecución de procesos de selección efectivos......
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