COORDINADOR(A) DE RECURSOS HUMANOS
Descripción de la oferta de empleo
Para zona Silao
REQUISITOS:
• Lic. Psicología, Lic. En Recursos Humanos, Ingeniería en Gestión Empresarial o afín.
• Licencia de conducir vigente "A".
• Manejo de paquetería Office.
• Amplio sentido de urgencia.
• Manejo de personal (comprobable).
• Disponibilidad de horario.
• Conocimiento laboral, atención a demandas conciliatorias, finiquitos, etc.
• Experiencia de al menos 3 años en posición similar, con personal a cargo realizando reclutamiento tanto operativo como administrativo, seguimiento a expedientes, seguimiento a colaboradores, control de uniformes, desvinculaciones laborales, controles administrativos.
COMPETENCIAS:
Enfoque a resultados
Proactivo
Actitud de servicio
Tolerante a la frustración
Comunicación Efectiva.
OFRECEMOS:
• Sueldo: $20,000 libre mensual, de acuerdo a experiencia y aptitudes + bono por desempeño.
• Prestaciones de ley.
• Horario de oficina: lunes a viernes de 8 am a 6 pm y sábado de 9am a 1pm
• Capacitación.
• Caja de ahorro.
Detalles de la oferta
- Seguridad Total en Accion S.A. de C.V.
- Sin especificar
- 20000$ - 30000$
- 21/05/2024
- 19/08/2024
Interés por aprender y desarrollarse en el ámbito de recursos humanos... oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en el área de recursos humanos... funciones principales: apoyar en la capacitación y formación del personal en temas relacionados con recursos humanos......
Posibilidad de aprender y crecer en el campo de recursos humanos... asistir en la preparación de informes, presentaciones y materiales para reuniones del equipo de recursos humanos... requisitos del puestorequisitos: experiencia previa en roles de asistencia administrativa, preferiblemente en el área......
Posibilidad de aprender y crecer en el campo de recursos humanos... asistir en la preparación de informes, presentaciones y materiales para reuniones del equipo de recursos humanos... requisitos del puesto requisitos: experiencia previa en roles de asistencia administrativa, preferiblemente en el área......
Conocimiento de las regulaciones laborales y prácticas recomendadas en recursos humanos... ¡únete a nuestro equipo como coordinador de recursos humanos de medio tiempo! descripción del puesto: como coordinador de recursos humanos de medio tiempo, desempeñarás un papel crucial en el manejo de nuestras......
Posibilidad de contribuir al éxito de nuestras iniciativas de recursos humanos... tu enfoque estará en garantizar un flujo eficiente de procesos y recursos para respaldar nuestras iniciativas de recursos humanos... requisitos del puestorequisitos: experiencia previa en logística, preferiblemente en......
Oportunidad de crecimiento y desarrollo en el área de recursos humanos... requisitos del puestorequisitos: experiencia previa o formación en el área de recursos humanos... contribuir a la creación e implementación de políticas internas relacionadas con recursos humanos... excelentes habilidades de comunicación......
Desarrollo profesional en el campo de análisis de datos en recursos humanos... identificar tendencias y patrones en los datos para proporcionar información valiosa al equipo de recursos humanos... requisitos del puestorequisitos: experiencia previa en análisis de datos, preferiblemente en el área de......
Desarrollo profesional en el campo de análisis de datos en recursos humanos... identificar tendencias y patrones en los datos para proporcionar información valiosa al equipo de recursos humanos... requisitos del puesto requisitos: experiencia previa en análisis de datos, preferiblemente en el área de......
Experiencia previa como community manager y en recursos humanos... oportunidades de desarrollo profesional en el área de recursos humanos y gestión de talento... estamos en búsqueda de un community manager para trabajar en el área de recursos humanos... colaborar con el equipo de recursos humanos para......
Capacitación continua en el área de recursos humanos... conocimiento básico de legislación laboral y procesos de recursos humanos... experiencia previa (opcional) en funciones administrativas o de recursos humanos... brindar soporte en la elaboración y actualización de políticas y procedimientos de recursos......
