COORDINADOR PROTECCION PATRIMONIAL CELAYA
Descripción de la oferta de empleo
A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.
Nombre Posición.
Coordinador Protección Patrimonial Nivel de contribución.
Líder de Gente.
Área.
Protección Patrimonial.
Ubicación.
Celaya Objetivo del puesto.
Garantizar que las operaciones se desarrollen en forma segura a través de una eficiente administración de recursos que permita impulsar la cultura de protección mediante la ejecución de acciones preventivas, de protección e investigación con el propósito de preservar la integridad física de los empleados, el resguardo del patrimonio, la sostenibilidd del negocio y el cumplimiento de los objetivos de la compañía.
Actividades claves del rol.
Administrar el programa de protección de la operación (Apoyos de las autoridades, Plantilla de guardias de seguridad privada, entre otros).
Programar, ejecutar y supervisar el plan de prevención, enfocado a crear una cultura preventiva la cual apoye a la disminución de eventos no deseados.
Dirigir el desarrollo de las investigaciones para determinar las desviaciones y responsabilidades administrativas, proponiendo soluciones para las vulnerabilidades detectadas, asegurando su implementación.
Administrar los despachos jurídicos penales, garantizando una atención de calidad a los empleados afectados por un incidente de inseguridad.
Requisitos.
Lic.
Derecho, Criminología, Seguridad Pública, Seguridad Ciudadana Experiencia previa deseable.
Relacionamiento con autoridades, Análisis de información (seguimiento indicadores), Manejo de gente, Análisis del entorno de riesgo, Negociación, Manejo de crisis.
Manejo de automóvil estándar.
Licencia de manejo vigente.
Si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos del puesto y lineamientos de movilidad, ¡postúlate por este medio! En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.
Detalles de la oferta
- FEMSA
- 12/04/2024
- 11/07/2024
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