CONTINUOS IMPROVEMENT MANAGER
Descripción de la oferta de empleo
• La estandarización de operaciones, y procesos productivos.
• El cumplimiento a los estándares establecidos.
• Contención, reducción, y/o eliminación de pérdidas, desperdicios, y variabilidad en los procesos.
a través del ciclo de mejoramiento continuo -PDCA.
• Identificación, estratificación y priorización de las pérdidas para su correcta eliminación.
TAREAS.
• Asegurar continuamente el mejoramiento sostenible en el desempeño de las 5 áreas operacionales clave (HSE, Calidad e inocuidad, Gente, Nivel de servicio, costo, y productividad -SQDCM) enfocado en el más actualizado análisis de pérdidas y desperdicios, y coordinando los esfuerzos de las áreas funcionales.
• Desarrollar una manufactura, y procesos de negocio “lean” removiendo cualquier desperdicio y actividades que no generen valor, con el diseño organizacional adecuado donde nuestros Equipos cros-funcionales demuestren agilidad, eficiencia, y apropiamiento.
• Soportar en el desarrollo e implementación de herramientas inteligentes, e instalaciones state-of-the-art, que permitan a nuestra gente entregar “bien a la primera” (RFT), y mejorar continuamente su desempeño y eliminar los desperdicios.
• Empoderar a nuestra gente para volverles más autónomos a través del trabajo en equipo, así como en todos los niveles de la organización, para que ellos hagan la diferencia al innovar, y mejorar continuamente el desempeño de las operaciones.
• Alinear continuamente, con el Business Controller y la Dirección de Operaciones, los lagging y leading indicators (KPIs) que permitan mantener retada a la operación, y asegurar su difusión en los dashboards implementados.
• Asegurar el seguimiento y reporteo mensual de los proyectos Drive (Operational).
• Fijar las prioridades respecto de los proyectos de mejoramiento que serán emprendidos, en conjunto con los Gerentes de Producción, Calidad, Almacenes, y Mantenimiento.
• Desarrollar y mantener actualizado el plan integral de implementación de Eagle para monitorear el progreso del nivel de madurez hacia una organización de clase mundial.
ESTANDARIZACIÓN • Diseñar, implementar, gestionar, y sostener el funcionamiento efectivo de un sistema operativo de estandarización (Standardization Operative System -SOS) para la generación, documentación y control de los estándares de operación de los procesos operativos, y administrativos de Operaciones.
• Asegurar la implementación y ejecución efectiva de un sistema de gerenciamiento visual que permita dar seguimiento al cumplimiento de estándares de operación y tasas de producción para cada uno de los procesos productivos.
• Auditar los procesos operativos y administrativos de Operaciones a través de un sistema de auditoria interno que permita la continua actualización y mejoramiento del estándar.
MEJORAMIENTO CONTINUO • Asegurar el correcto funcionamiento del sistema automático, y manual de medición de OEE, su sostenimiento, y actualización cuando sea necesario.
• Diseñar, implementar, gestionar, y sostener el funcionamiento efectivo de un sistema de inteligencia para la reducción y/o eliminación de pérdidas y desperdicios en los procesos operativos, y administrativos de Operaciones.
(Loss & waste Intelligence System -LWIS) • Realizar talleres lean (wemba walks, VSM, etc.) para mantener identificadas las actividades que no generen valor.
• Brindar educación y entrenamiento al personal sobre conceptos lean y sus diferentes herramientas para el mejoramiento de las operaciones.
• Coordinar y ejecutar eventos kaizen que generen valor para la operación y conciencia sobre el mejoramiento continuo.
• Emitir los reportes de pérdidas de eficiencia, mermas de materiales, y no conformidades de calidad, así como las desviaciones en el cumplimiento de estándares de operación para la dirección y gerencias.
• Asegurar el cumplimiento de los procedimientos de BPM dentro de la planta.
• Suministrar retroalimentación a su personal para que puedan desempeñar de manera óptima su trabajo y continuar desarrollando su potencial.
• Asegurar el cumplimiento de las iniciativas que permitan cumplir con la salud y seguridad en el trabajo, promoviendo consistentemente la conciencia hacia la seguridad en el personal directo e indirecto.
• Ganar conocimiento de los productos de la compañía y las diferentes tecnologías empleadas en su fabricación y procesamiento, resolviendo problemas de mantenimiento, producción, manejo, almacenamiento y explotando las oportunidades para mejorar el desempeño de la maquinaria y equipo.
PERFIL DE PUESTO • Formación académica.
Licenciatura en Ingeniería Industrial, en Alimentos, Bioquímica, o Química.
Deseable Diplomado en Productividad, o certificación MBB/BB/GB.
• Experiencia.
Min 3 años de experiencia relevante in Desarrollo e implementación de programas de excelencia operacional y mejora continua.
• Idiomas.
Inglés (capaz de sostener de forma fluida conversaciones/reuniones sobre los temas de la experiencia solicitada) • ICT.
MS Office + herramientas de comunicación y colaboración en línea (MS Teams, Zoom, etc.) • Movilidad.
Nacional COMPETENCIAS • Manejo del cambio e influencia en otros (habilidad para involucrar a las personas, y dirigir el mejoramiento sin autoridad formal sobre ellas) • Comunicación efectiva e inteligencia emocional (compartir mejores prácticas/resultados para empoderar las iniciativas).
• Empuje/iniciativa hacia la mejora continua de procesos (retar el statu quo) • Orientación a la acción, y resultados.
• Habilidades para enseñar y dar coacheo.
• Conocimiento pleno de las metodologías de Lean Manufacturing • Habilidades en la gestión de proyectos
Detalles de la oferta
- Sin especificar
- Sin especificar
- 17/04/2024
- 16/07/2024
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