BUSINESS ANALYSIS GROUP MGR /C14 / LFR

El gerente de grupo de Análisis de negocio es un puesto de nivel gerencial sénior responsable de establecer una conexión entre los usuarios comerciales y expertos en tecnología para intercambiar información de manera concisa, lógica y comprensible junto con el equipo de Tecnología.
El objetivo general de este puesto es contribuir a la exploración e investigación iterativa continua del rendimiento de negocio y otras medidas para obtener una mejor perspectiva e impulsar la planificación del negocio.
Responsabilidades.
Supervisar múltiples equipos de analistas de negocio que den soporte a múltiples sistemas o un área funcional de análisis de negocio (según el tamaño del negocio) con responsabilidades que incluyen la asignación de trabajo, presupuesto y planificación, evaluación del desempeño, compensación, contratación de personal y otras obligaciones, según se le haya asignado.
Proporcionar liderazgo y experiencia técnica para garantizar el diseño, el desarrollo y la implementación eficientes, y garantizar el seguimiento de procedimientos esenciales.
Desarrollar una estrategia y pautas para los requisitos de contratación de personal adecuados y, al mismo tiempo, controlar recursos, la gestión y planificación de presupuesto, y contribuir a la definición de normas.
Resolver problemas que tengan un impacto más allá del área propia y aplicar un conocimiento profundo de conceptos y procedimientos de análisis de negocio y conocimiento básico de otras áreas.
Trabajar en equipo para lograr objetivos e influir y negociar con líderes sénior en todas las funciones, y comunicarse con partes externas, según sea necesario.
Emitir juicios de valor en función del análisis de información en situaciones complicadas, únicas y dinámicas; aprovechar el rango diverso de fuentes internas y externas.
Evaluar adecuadamente el riesgo cuando se toman decisiones comerciales, demostrando una consideración particular por la reputación de la empresa y protegiendo a Citigroup, sus clientes y activos, al impulsar el cumplimiento de las leyes, las reglas y los reglamentos correspondientes, acatando la política, aplicando un juicio ético sólido en relación con el comportamiento personal, la conducta y las prácticas comerciales y escalando, administrando e informando los problemas de control con transparencia, así como supervisar de manera efectiva la actividad de otros y crear responsabilidad con aquellas personas que no mantienen estos estándares Calificaciones.
Más de 10 años de experiencia relevante.
Habilidades comprobadas para el liderazgo Demostrar de manera constante una comunicación escrita y verbal clara y concisa.
Habilidades interpersonales comprobadas y habilidad para asociarse e influir en los niveles de la organización Habilidad comprobada para utilizar técnicas analíticas, interpretativas y para la resolución de problemas Educación.
Licenciatura/título universitario o experiencia equivalente.
Preferencia de maestría.
Experiencia en manejo de plataformas / sistemas de tecnología relacionados con lavado de dinero (AML), CitiKYC, Citiscreening, Legal, CSIS y regulaciones locales y globales Experiencia en manejo de equipos de trabajo Experiencia en riesgo y control, participación activa en procesos de auditoria, Comunicación efectiva, liderazgo, teamwork, colaboración con otros equipos en diferentes regiones Soft skills nivel gerencial Intermediate-Advanced English.
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Business Analysis / Client Services ------------------------------------------------------ Time Type.
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