ANALISTA DE ATRACCIÓN DE TALENTO - PRESENCIAL
Descripción de la oferta de empleo
NALISTA DE ATRACCIÓN DE TALENTOObjetivo del puesto.
Asegurar la atracción e integración del talento con base al perfil establecido en competencias técnicas y conductuales de los puestos administrativos que contribuyan al logro de metas en la organización.
esponsabilidades del puesto.
segurar el proceso efectivo de atracción e integración de talento en puestos administrativos con base a las políticas y procedimientos.
nformar y enviar documentación correspondiente de manera oportuna y conforme al proceso establecido en el área de administración de personal sobre el ingreso de nuevos colaboradores.
estionar en tiempo y forma la evaluación determinada con jefes directos e informar la renovación o finalización del contrato al área de Administración de Personal.
ar seguimiento el programa de becarios.
ar seguimiento a los candidatos internos a través de las campañas de posteo de oportunidades.
poyo en actividades de Desarrollo Organizacional.
estionar el programa de referidos en las áreas de la compañía.
umplir e informar las políticas, objetivos y procesos que conforman el Sistema de Gestión Integral, así como promover la mejora continua.
FRECEMOS.
ueldo base 100% nominalPagos catorcenalesPrestaciones superiores:*Vales de despensa *Fondo de ahorroPrestaciones de ley Zona de trabajo.
AzcapotzalcoHorario.
Lunes a viernes de 9 am a 6 pm y sábados ocasionalmenteEn nuestro proceso de selección, consideramos los conocimientos, habilidades y experiencia de los candidatos, para la toma de decisiones.
uestra empresa es incluyente, respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación.
En caso de que envíes tus datos personales para participar en el proceso de Atracción y Contratación, serán exclusivamente considerados y compartidos para este fin.
-Requerimientos- Educación mínima.
Educación superior - Licenciatura2 años de experienciaEdad.
entre 28 y 45 añosPalabras clave.
analyst, talentEmpresa Mexicana con más de 28 años de experiencia líder en logística y paquetería te está buscando para unirte a nuestro equipo de trabajo como.
NALISTA DE ATRACCIÓN DE TALENTOObjetivo del puesto.
Asegurar la atracción e integración del talento con base al perfil establecido en competencias técnicas y conductuales de los puestos administrativos que contribuyan al logro de metas en la organización.
esponsabilidades del puesto.
segurar el proceso efectivo de atracción e integración de talento en puestos administrativos con base a las políticas y procedimientos.
nformar y enviar documentación correspondiente de manera oportuna y conforme al proceso establecido en el área de administración de personal sobre el ingreso de nuevos colaboradores.
estionar en tiempo y forma la evaluación determinada con jefes directos e informar la renovación o finalización del contrato al área de Administración de Personal.
ar seguimiento el programa de becarios.
ar seguimiento a los candidatos internos a través de las campañas de posteo de oportunidades.
poyo en actividades de Desarrollo Organizacional.
estionar el programa de referidos en las áreas de la compañía.
umplir e informar las políticas, objetivos y procesos que conforman el Sistema de Gestión Integral, así como promover la mejora continua.
FRECEMOS.
ueldo base 100% nominalPagos catorcenalesPrestaciones superiores:*Vales de despensa *Fondo de ahorroPrestaciones de ley Zona de trabajo.
AzcapotzalcoHorario.
Lunes a viernes de 9 am a 6 pm y sábados ocasionalmenteEn nuestro proceso de selección, consideramos los conocimientos, habilidades y experiencia de los candidatos, para la toma de decisiones.
uestra empresa es incluyente, respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación.
En caso de que envíes tus datos personales para participar en el proceso de Atracción y Contratación, serán exclusivamente considerados y compartidos para este fin.
-Requerimientos- Educación mínima.
Educación superior - Licenciatura2 años de experienciaEdad.
entre 28 y 45 añosPalabras clave.
analyst, talent
Detalles de la oferta
- Redpack
- Sin especificar
- 16/04/2024
- 15/07/2024
Únete a nuestro equipo como: analista de atracción de talento objetivo del puesto: realizar el reclutamiento y atracción de talento del mejor personal para la cobertura de tiendas en todos sus formatos... ¡valoramos tu talento y queremos que seas libre de ser tú! ¡suma tu talento con nosotros!......
Establecer y supervisar el proceso de selección y reclutamiento de personal, asegurando la adquisición de talento humano que contribuya con el crecimiento de la empresa... aplicar herramientas para la detección de necesidades de capacitación que permita desarrollar la matriz de capacitación......
Responsabilidades: participar en el proceso de reclutamiento y selección de talento para cubrir diferentes posiciones dentro de la empresa... oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa... analista de personal y reclutamiento rh (medio tiempo) ¡únete a nuestro equipo de......
·continuar el proceso puntual de la cobranza ·seguimiento de aclaraciones vía telefónica y presencial... ·registro e identificación de depósitos... institución financiera dedicada a otorgar creditos personales, credito de nomina y creditos de arrendamientos, te invita a participar en su vacante llamada:analista......
Posibilidad de impactar en la toma de decisiones estratégicas de la empresa... conocimiento de herramientas de análisis de datos como excel, sql, o herramientas similares... colaborar en la creación y mantenimiento de informes y paneles de control para medir y evaluar la eficacia de las iniciativas de......
Posibilidad de impactar en la toma de decisiones estratégicas de la empresa... conocimiento de herramientas de análisis de datos como excel, sql, o herramientas similares... colaborar en la creación y mantenimiento de informes y paneles de control para medir y evaluar la eficacia de las iniciativas de......
Contribuir al desarrollo de estrategias de employer branding para atraer talento de alta calidad... ¡únete a nuestro equipo como analista de selección de personal de medio tiempo! responsabilidades: colaborar en la planificación y ejecución de procesos de selección de personal... requisitos del puestorequisitos:......
Responsabilidades: participar en el proceso de reclutamiento y selección de talento para cubrir diferentes posiciones dentro de la empresa... oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa... analista de personal y reclutamiento rh (medio tiempo) ¡únete a nuestro equipo de......
Manejo de control de riesgos... análisis de riesgos laborales brigadas de emergencia... actividades enunciativas: integración y actualización de la comisión mixta de seguridad e higiene y de brigadas de protección civil... trámites gubernamentales (licencias de funcionamiento)......
Involve rh cuenta con una posición como analista de nominas para la misión de un analista de nóminas es garantizar la precisión en el cálculo y distribución de salarios a los empleados de una organización... garantizar la correcta aplicación de las políticas y normativas de nómina......
