Docente de formación profesional para el empleo

Rob*** ***** (XX años)
DOCENTE FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO en FEMPA (FEDERACIÓN DE EMPRESARIOS DEL METAL DE LA PROVINCIA DE ALICANTE)
Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo:
Ciudad de México,
Ciudad de México
Este candidato esta dispuesto a trasladarse
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Experiencia
DOCENTE FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO
FEMPA (FEDERACIÓN DE EMPRESARIOS DEL METAL DE LA PROVINCIA DE ALICANTE)
sep 2018 - Actualmente
Impartir Certificados de Profesionalidad de las distintas competencias que me habilitan por formación y experiencia:

Recursos Humanos 

Comercio y Marketing

Administración 

Contabilidad  
          
Prevención Riesgos Laborales 


 
TELEFORMACIÓN.
SERVEF (Servicio de Empleo Público Estatal) Junio – Julio 2018
jun 2018 - Actualmente

          
          
Subdirector y Jefe de Personal (RRHH)
FUNDACIÓN ANDE
nov 2011 - jul 2017
: - Implementar el departamento y la organización de RRHH en las áreas de Selección, Formación y Laboral. Reclutamiento y selección. - Planificación estratégica de recursos humanos y planificación de plantilla: dimensionamiento, costes, desarrollo de los profesionales de la empresa. - Supervisión de procesos administrativos: contratación, nóminas, seguros sociales, calendarios de trabajo y descanso, PRL...etc. Elaboración de análisis e informes de RRHH. -Organización y planificación del personal. - Evaluación del desempeño y control del personal. - Planificación Promoción profesional y formación.  - Clima y satisfacción laboral Administración del personal- Búsqueda de nuevos mecanismos de retribución. – Prevención de Riesgos Laborales - Representar a la empresa en negociaciones con el comité de empresa, inspecciones de trabajo, juicios y actos de conciliación...etc. - Gestión y desarrollo de todo el proceso de selección de la compañía, empezando por la implementación de las políticas de reclutamiento y selección, desarrollo de los instrumentos y herramientas para la realización de entrevistas y evaluación de candidatos. - Planificación de iniciativas de desarrollo del personal. - Diseño de los planes de inducción y acogida de nuevos empleados - Gestión, negociación y coordinación con colaboradores externalizados. 

Tengo una carta de recomendación de la Directora General
Técnico del Programa SERVEF de Orientación Laboral para Empleo y Autoempleo (OPEA) y CIJ (Centro de Información Juvenil) y Tourist Info
Ayuntamiento de Albatera
jul 2010 - mar 2011
Orientación Laboral para Empleo y Autoempleo (OPEA) y CIJ (Centro de Información Juvenil) y Tourist Info

Tengo carta de recomendación del Alcalde de Albatera de entonces
Responsable Administración, Compras y Ventas.
Emilio Hernández, S.A. y Agencia de Transportes Hernández, S.L.
mar 2009 - jun 2010
 


Secretario de Radioterapia
Hospital San Jaime, S.A
may 2008 - nov 2008
Tengo cartas de recomendación del Jefe de Radioterapia Dr. Ignacio Azinovic, del Jefe de admisión y del Director del Hospital en señal de agradecimiento por las felicitaciones de pacientes.
Administración y Prevención de Riesgos Laborales.
Antonio Riquelme Mateo, S.L.
sep 2001 - abr 2008

Jefe de Administración y Prevención de Riesgos Laborales
Almacén Constructora Albaterense, S.L. - BROALBA, S.A
oct 1987 - sep 2001

Formación
Habilidades para la Formación de Mandos I 56 Horas – y Mandos II: 56 Horas
Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo:
2014 - 2015

          
          
MASTER EN DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS: 825 horas.
GRUPO GATES / EFEM)
sep 2012 - jun 2013

          
          
LDO. CIENCIAS ACTIVIDADES FÍSICAS Y DEPORTE (CAFD)
UNIVERSIDAD EUROPEA DE MADRID
sep 1996 - jun 2000

          
          
3º DERECHO
(UNED)
1994 - 1996

          
          
Higiene Alimentaria Profesionales Hostelería
Asociación Provincial Empresarios Alicante

          
          
Informática Contable: 120 Horas
SERVEF

          
          
-Informática Básica Administrativos I y II: 120 Horas
Fundación Laboral de la Construcción

          
          
Comercio Internacional: 85 Horas
COEPA

          
          
Manipulador de Alimentos
CDT Generalitat Valenciana

          
          
TÉCNICO SUPERIOR DE FORMACIÓN PROFESIONAL (Rama Administrativa y Comercial).
Instituto de Formación Profesional “Canónigo Manchón"

          
          
TÉCNICO SUPERIOR PREVENCIÓN RIESGOS LABORALES
Fundación Asistencial para la Formación, Investigación y Estudios (AFIES)
TÉCNICO SUPERIOR PREVENCIÓN RIESGOS LABORALES, Especialidad Seguridad:  621 horas 

Administrativo Contable: 400 Horas
Generalitat Valenciana

          
          
Ofimática: 200 Horas
Generalitat Valenciana

          
          
TÉCNICO SUPERIOR ORIENTACIÓN LABORAL 300 horas
Instituto Europeo de Estudios Empresariales. (INESEM)

          
          
Administrativo Contable 100 Horas
CONVEGA


* Prevención de Riesgos Laborales en el Contexto Educativo: 100
ANPE

          
          
Empleado Gestión Financiera de Empresa: 450 Horas
Generalitat Valenciana

          
          
Paquete de Office: WORD, EXCEL, ACCESS y POWER POINT: 140 Horas
SERVEF

          
        
Idiomas
Inglés (E.O.I.) - Nivel alto: escrito, leído y hablado.
1º Italiano (E.O.I) - Básico
Valenciano - Conocimiento Elemental de Junta Qualificadora de Coneixements de Valenciá (Valencia, 2010).
Otros datos
• APTITUDES, COMPETENCIAS, HABILIDADES
	Logro de Resultados:                 Productivo, Dinamismo y Honradez
	Orientación al servicio:              Empatía y Responsabilidad profesional
	Solución e Innovación:              Resolución de problemas críticos y Gestión
	Iniciativa y Decisión:                 Criterio, Seriedad y Espíritu empresarial
	Desarrollo y Liderazgo:             Trabajo en equipo, Contratación y Motivación
	Comunicación y Negociación:   Habilidades comunicativas, Ventas y Servicio al cliente                                            
	Disponibilidad para viajar e incorporación inmediata