RECLUTADORA

Estamos en búsqueda de tu talento buscamos personas que marquen la diferencia y deseamos que te unas a nosotros.


REQUISITOS
Lic. Psicología, Ing. Gestión Empresarial, Lic. Relaciones Industriales, o carrera a fin.
Sexo Indistinto.
Edad mínima 28 años.
Experiencia mínima requerida 5 años en la posición.
Experiencia preferente en construcción.
Experiencia en entrevista por competencias.
Experiencia en reclutamiento masivo.
Manejo de Office intermedio.

ACTIVIDADES PRINCIPALES

Reclutamiento en campo volanteo y posteo.
Atención a clientes internos.
Manejo de bases de datos.
Publicaciones en bolsas de trabajo y redes sociales.
Participación en ferias de empleo.
Intercambio de carteras y bolsas de trabajo en delegaciones y municipios.
Filtrar solicitudes de empleo y candidatos.
Dar seguimiento a los procesos hasta la contratación.
Revisión de documentación para armado de expediente.
Cumplimiento a indicadores de contratación.
Implementación de estrategias para captación del talento.

APTITUDES

Adaptabilidad.
Trabajo en equipo.
Compromiso.
Trabajo bajo presión.
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